5 Kariyer

Kariyer

Koray, sahip olduğu en değerli kaynağın Koray Personelleri olduğu bilincindedir. İnsan Kaynakları değerlendirmelerinde performans ve verimlilik öncelikli olarak göz önünde bulundurulur.

İnsan Kaynakları Politikalarımız;
• Koray İnsan Kaynakları olarak “Yenilikçilik” “Takımdaşlık” ve “Şeffaflık” değerlerimizin tüm çalışanlarımız tarafından benimsenmesi İnsan Kaynakları süreç ve politikalarımızın temelini oluşturur.

• En önemli işimiz doğru adayı doğru işe yerleştirmektir. Ayrım yapmadan, önyargısız, şirket değerleri ve işin gerekliliklerini ortaya koyar, bunu karşılayacak yetkinlik ve /veya tecrübedeki adayları değerlendiririz.

• Eğitim ve gelişime önem veren, proaktif, değişime açık, girişimci, kendini, işini geliştirmeyi hedefleyen potansiyellere şirket içerisinde yatay ve/veya dikey gelişim fırsatları sunmak için çabalarız.

• İşin gerektirdiği nitelikler, kişisel beceriler, yetkinlikler ve bireysel performanslar göz önünde bulundurur, objektif ve adil bir değerlendirme yaparız.

• Başarı ve büyümede en önemli faktörün doğru adayın doğru işte olduğunun bilinciyle, çalışanlarımıza potansiyellerini gerçekleştirebilecekleri, inisiyatif alabilecekleri bir çalışma ortamı sunarız. İnisiyatif ve hareket alanı geniş bir kültürde iş çeşitliliği, gelişim fırsatında birincil önceliğimizdir.

 

 

5.1 Kariyer

İş Başvuru Formu

Aşağıdaki formumuz aracılığıyla iş başvurusunda bulunabilirsiniz. Değerlendirmemizi sağlıklı yapabilmemiz için lütfen bilgileri eksiksiz doldurunuz.

Özgeçmiş

Aydınlatma Metni

İşbu form aracılığıyla tarafınıza ilettiğim kişisel bilgilerimin, Koray Gayrimenkul ve Yatırım Anonim Şirketi tarafından her türlü pazarlama faaliyetleri, kampanyalar, reklamlar ve iletişim çalışmaları uygulamalarında kullanmasına, saklanmasına muvafakat ediyor ve izin veriyorum.
  •  
Tarafınıza yapılan aydınlatma beyanına ulaşmak ve daha fazla bilgi almak için http://www.koray.com/Upload/Kvkk/is-Basvurusu-Bolumu-Aydinlatma-Metni.pdf adresini ziyaret edebilirsiniz.